2018年2月20日(火)

働き方改革
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トピック一覧

2月19日

裁量労働、本質論深まらず 日本総研・山田久氏

19日 20:00

 日本総合研究所主席研究員の山田久氏の話 働き方改革には残業規制や同一労働同一賃金など労働者保護を強化する観点と、ホワイトカ…続き

2月14日

オフィスに向かう人たち

「働かせ方改革」では続かない 吉川日出行氏      みずほ情報総研 経営・ITコンサルティング部シニアマネジャー[有料会員限定]

14日 2:30

 働き方改革という言葉は一般的になったが、実際に取り組む会社に接すると誤った方向に進んでいるように思うことがある。管理職が「…続き

2月11日

ヤマト、18年度の労働時間を2%削減[有料会員限定]

11日 23:00

 ヤマト運輸と同社の労働組合は2018年度の残業を含めた年間労働時間を、17年度比2%減の2400時間とすることで合意した。…続き

2月10日

9割の企業で残業が発生している(東京・丸の内)

賃上げ減税、大企業「使えない」 働き方改革が逆風[有料会員限定]

10日 2:03

 3%の賃上げを実現した企業の法人税を減税する政府の賃上げ税制について、大企業から「条件が厳し過ぎる」との恨み節が漏れている…続き

2月9日

1日の日本経済新聞に掲載されたゴディバの広告

[FT]「義理チョコ」廃止で変わる?日本の職場文化[有料会員限定]

9日 6:50

 首相や会社社長によるキャンペーンから労働組合や労働運動家の働きかけまで、日本の職場文化を変えようとする試みは輝かしいばかり…続き

2月8日

残業が最も多いのは「運輸業、郵便業」 民間調べ

8日 16:46

 パーソル総合研究所(東京・渋谷)は8日、長時間労働に関する実態調査をまとめた。会社員からの聞き取りに基づいて業種別の残業実…続き

2月6日

プロネッド、社外取育成サービス、企業の女性幹部向け[有料会員限定]

6日 1:31

 企業統治(コーポレートガバナンス)助言会社のプロネッド(東京・港、酒井功社長)は7月から、上場企業の女性幹部を他社の社外取…続き

2月2日

ウェブで面接するヤフーの採用担当者(東京・千代田)

ウェブで会社説明会・面接広がる 学生・企業とも利点[有料会員限定]

2日 22:00

 採用の面接や会社説明会をウェブ上でする企業が相次いでいる。売り手市場が続くなか、学生側が場所や時間を選ばずに参加できるよう…続き

2月1日

優しさ競争で若者は育たない 越智通勝氏        エン・ジャパン 会長[有料会員限定]

1日 2:30

 最近の「働き方改革」に違和感がある。単なる欧州のマネになっていないだろうか。
 ドイツ人と知り合う機会が何度かあり、ショック…続き

1月30日

眼鏡型機器「JINS MEME」を活用し「世界一集中できるワークスペース」を目指す「Think Lab」(東京都千代田区)

働き方改革、データ収集で 集中力・人間関係も把握[有料会員限定]

30日 2:00

 従業員のまばたきや心拍、無意識の動作といったデータをモバイル機器が集めて分析し、仕事への集中度合いやストレスなどを測定する…続き

1月25日

参院本会議で民進・大塚代表の質問に答える安倍首相(25日午前)

民進代表、改憲手続き問う 参院代表質問

25日 12:06更新

 安倍晋三首相の施政方針演説など政府4演説への各党代表質問が25日午前、参院本会議でも始まった。民進党の大塚耕平代表は憲法改…続き

1月24日

衆院本会議で立民・枝野代表の質問に答える安倍首相(24日午後)

教員の長時間労働是正 首相、働き方改革巡り表明

24日 22:32

 衆院本会議は24日、安倍晋三首相の施政方針演説など政府4演説への各党の代表質問が始まり、通常国会の与野党論戦が幕を開けた。…続き

オフィス

生産性向上は課長の笑顔から 平山信彦氏        内田洋行 執行役員・知的生産性研究所所長[有料会員限定]

24日 2:30

 全国の課長さん、難しい顔をして机に向かっていませんか。もしそうなら、生産性を上げるために口角を上げる訓練をしてみましょう。…続き

1月23日

60代、戦う覚悟はあるか シニア活躍の条件

23日 6:30

 企業には希望する社員を65歳まで雇うことが法律で義務づけられている。人手不足で法に対応するまでもなく高齢者の活用は進むが、…続き

1月22日

同一賃金・残業規制「前倒し対応を」労使交渉で経団連[有料会員限定]

22日 19:47

 22日に始まった春季労使交渉では、賃金水準に並んで働き方改革の推進が焦点になる。経団連は正規と非正規社員の待遇格差を縮める…続き

日本の賃金、世界に見劣り 国際競争力を左右(賃金再考)[有料会員限定]

22日 1:31

 世界の賃上げに日本が取り残されている。大企業の賃上げ率は4年連続で2%を超えるが、主要7カ国で日本だけが2000年の賃金水…続き

1月12日

島津製作所が在宅勤務 時間単位有休も導入[有料会員限定]

12日 1:31

 島津製作所は従業員の働き方改革を進める。在宅勤務や1時間単位の有給休暇制度を導入する。従業員が育児や介護などと仕事を両立で…続き

2017年12月30日

正社員や非正規の垣根のない多様な働き方は実現するか(オフィス街を歩く就活生、東京・丸の内)

女性の「長時間労働容認」から20年 二極化した働き方[有料会員限定]

30日 6:30

 電通の女性社員の過労自殺をきっかけに、残業を減らす動きが広がった2017年。実は女性が男性同様に深夜・休日に働くことが法律…続き

2017年12月28日

ビジネス街を通勤する人々

副業容認で社員育成 コニカミノルタやDeNA[有料会員限定]

28日 1:31

 本業を持ちながら異業種などで働く副業を認める企業が増えている。人材育成の一環として、コニカミノルタやソフトバンク、ディー・…続き

2017年12月19日

通勤する人たち(東京・丸の内)

副業は残業の温床か 厚労省内でも割れる意見[有料会員限定]

19日 6:30

 政府が働き方改革の柱に据える副業・兼業の推進。働く人が今の仕事を辞めずに、新しいスキルを身に付けられる利点がある。収入が増…続き

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