【総合電機首位】技術力に定評。事業入れ替えで構造改革推進。
新型コロナウイルス禍でテレワークなどの多様で柔軟な働き方が普及した。2021年はそれを定着させる年となる。多くの企業で「ジョブ型雇用」の運用が始まり、生産性向上やイノベーションの果実を得るための挑戦が加速する。いかに個人のやる気を引き出す仕組みを作れるか。アフターコロナの「働きがい改革」が始動する。
今年からジョブ型雇用を本格導入するKDDI。4月入社の約270人の4割は「データサイエンス」や「…
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