この記事は会員限定です関西企業、仕事と育児両立競う 育休から復職に支援金
データで読む地域再生 関西
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関西企業が社員の仕事と子育ての両立支援を加速している。支援制度で一定の基準を満たす企業として厚生労働省が認定する「くるみん」を取得しているかどうかは、学生が企業を選ぶ際の判断基準になるためだ。上位認定の「プラチナくるみん」の県内企業比率が全国3位の奈良県では、行政が男性の育児休業取得を後押しするプロジェクトを展開している。
「くるみん認定を受けてから女性の（新卒）応募が増えた」。和歌山市に本社を...
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「データで読む地域再生」では、政府や自治体、民間の統計を日本経済新聞が独自に分析し、様々な課題の解決に取り組む地域の姿に迫ります。自治体や企業の取り組み事例も交え、人口減少や観光振興、ものづくりなど、様々なテーマを取り上げます。
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