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SOMPO系、健康調査と福利厚生を新サービスで連動

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SOMPOホールディングスは8月中に、従業員の健康調査と福利厚生を組み合わせた企業向けサービスを始める。従来はストレスチェックなどのアンケート調査にとどまり、健康支援とは切り離されていた。

旅行や健康相談など福利厚生と組み合わせることで従業員の参加意欲を高める。健康経営を重視する企業の需要に対応し、1年で300社の導入を目指す。

健康支援サービス子会...

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