「在籍型出向」ようやく1万人　助成枠の2割どまり

新型コロナウイルス対応として勤務先と雇用関係を残して他社に出向する「在籍型出向」を支援する産業雇用安定助成金の利用が低調だ。厚生労働省によると、制度開始から1年にあたる2月4日時点で1万440人だった。2021年度末までの助成枠の2割ほどしか使われていない。コロナ禍の雇用対策は見直しが必要になっている。

この制度ではコロナで事業の一時的な縮小を余儀なくされた企業の労働者の雇用を維持しながら、他の...