この記事は会員限定記事ですフォード、従業員多様性など｢DEI｣方針変更 保守派圧力
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多様な観点からニュースを考える【ニューヨーク=川上梓】米フォード・モーターは28日、従業員の多様性などを重視する「DEI（多様性、公平性、包摂性）」の方針を変更すると明らかにした。DEIに反対する保守派の活動家による圧力が背景にある。米国では企業が掲げるDEIの推進が逆差別的だとして、一部の投資家や活動家からの圧力が高まっている。
フォードのジム・ファーリー最高経営責任者（CEO）が同日の従業員向けメモで明らかにした。具体的...
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