障害者雇用、現実的な法規定を　福元邦雄氏

厚生労働省は企業が雇用すべき障害者の割合（障害者雇用率）を現行2.3%から、2026年7月にかけて段階的に2.7%に引き上げることを決めた。5年ごとに見直す現在の障害者雇用促進法を改正しない限り、次回の雇用率引き上げが議論される際は、3%の大台が視野に入る。従業員1万人規模の企業にとって、0.3%の増加は30人の雇用増となる。

大企業が法令順守を掲げ、障害者を雇用する義務を果たそうとする一方で、...