「お家騒動」にならないために

ファミリービジネス（家業）を親から受け継いで、「もっと成長させよう」と野心に燃えている若い後継者は少なくないと思います。ところが、現実には息子や娘に会社を譲ったはずの親が、子供のやり方が気に入らなくなって経営に口出し、もめることが少なくありません。一線を退いた親が、社長になった息子や娘を解任するというケースもあります。マスコミに「お家騒動」などと書かれて会社のイメージが悪くなり、会社の将来にも悪...