2019年9月16日(月)

「働き続ける」を当たり前に 斎藤太郎氏
ニッセイ基礎研究所経済調査部長

私見卓見
2019/8/19 2:00
情報元
日本経済新聞 電子版
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6月に閣議決定された成長戦略実行計画では、人生100年時代を見据えた70歳までの就業機会の確保が盛り込まれた。現在、65歳定年を導入している企業は2割未満だが、実際には4割近くの人が70歳になっても働いている。2018年の労働力調査によれば70歳の就業率は36%だ。就業者には定年がない自営業者や中小企業で働く人を含むこと、定年後も再雇用や転職、起業などで働き続ける人が多いことなどが背景にある。

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