日本的人材育成のたそがれ

経団連は中西宏明会長の提案を受け、就職活動の日程ルールを2020年春卒業の大学生をもって廃止することを決めた。中西氏の意図は何か。氏が会長を務める日立製作所の歩みをもとに、読み解いてみたい。

学校を出たての若者を採用し、雇用保障をして長期で育てる。そうした日本企業の慣行は、日立製作所が先頭に立ってつくってきたものだ。

1910年の創業とほぼ同時に、茨城県の日立村（現在の日立市）に「徒弟養成所」を設立。若い従...