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人事、日立オムロンターミナルソリューションズ

(2018/3/29 18:55)
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  • ▽ ソフト開発センタデパートメントプロジェクトリーダ、山口章
  • ▽ ▼機構改革=海外グループ会社室を新設
  • ▽ 〔国内事業部〕(1)営業企画部を新設(2)国内営業本部の拡販推進部を廃止し、営業推進部を新設(3)首都圏営業本部を新設し、国内営業本部の首都圏第1営業部、首都圏第2営業部を再編した首都圏営業部、パートナー営業部を移管(4)ソリューション本部の金融ソリューション第1部をソリューション第1部に、金融ソリューション第2部をソリューション第2部に、金融ソリューション第3部をソリューション第3部に、応用ソリューション部をソリューション第4部に改称
  • ▽ 〔海外事業部〕(1)チャネルソリューション推進本部を新設し、事業推進部、事業企画部を設置(2)商品化推進部、SE部を統合し、商品化推進・SE部とする(3)第3営業部を第2営業部に統合
  • ▽ 〔ハード開発センタ〕(1)メカトロ開発本部、ハードソリューション開発本部を廃止(2)プロダクトバリュー開発部、ハードターミナル開発部、ハードソリューション開発部、カレンシー技術開発部、メカトロ第1開発部、メカトロ第2開発部を設置(3)サイバーセキュリティソリューション推進センタを新設し、製品セキュリティ統括プロジェクトを廃止

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