この記事は会員限定ですキャリア 高齢者の就労支援など
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55歳以上の高齢者や介護士・看護師を対象に人材派遣・紹介業を手掛ける。高齢者の労働需要は高く、介護施設では人手不足が進んでいる。溝部正太社長は「高齢者など、個々の事情を理解した人材コンサルタントを多く抱えているのが強み」と話す。
高齢者の就労支援事業は、労働力不足に悩む企業と働く意欲の高い高齢者を橋渡しする。高齢者の経験や知識をいかして採用を増やす企業も多い。看護師・介護士向けの事業は、出産など...
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