ベテラン転職 活況 300万人市場、3分の1占める
即戦力・管理職に需要

2017/8/27付
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日本経済新聞 朝刊
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 45歳以上のミドルやシニア層の転職が勢いづいている。深刻な人手不足に苦しむ中堅企業を中心に経営を担える管理層が不足し、スキルを持ったベテラン勢の引き合いは増加傾向だ。首都圏から地方の企業幹部に転じたり、複数の企業の役職を兼ねたりする例も出てきた。終身雇用を前提としない若年層が引っ張ってきた転職市場は、ミドルらの台頭で厚みが生まれている。

地方企業の幹部

 JR福山駅(広島県)からワンマンのローカル列…

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