有力スタートアップ50社、女性役員6%どまり
本社調査、投資家は登用促す
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スタートアップ企業で女性の経営参画が遅れている。国内の未上場で企業価値の大きい50社に聞いたところ、役員の女性比率は6.3%と、多様化が遅れる国内上場企業と同程度にとどまった。政府目標には遠く、新興企業で女性が活躍しやすい環境づくりが急務だ。女性起業家により多くの資金を振り向ける投資家も出てきた。
日本経済新聞社による「NEXTユニコーン調査」(2019年)で推計企業価値が100億円を超えた未上...
本社調査、投資家は登用促す
スタートアップ企業で女性の経営参画が遅れている。国内の未上場で企業価値の大きい50社に聞いたところ、役員の女性比率は6.3%と、多様化が遅れる国内上場企業と同程度にとどまった。政府目標には遠く、新興企業で女性が活躍しやすい環境づくりが急務だ。女性起業家により多くの資金を振り向ける投資家も出てきた。
日本経済新聞社による「NEXTユニコーン調査」(2019年)で推計企業価値が100億円を超えた未上...
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