2019年6月27日(木)

セカンドステージ大企業OB、中小で活躍
京都で退職者が組織化 経営・技術ノウハウ伝授

2019/5/23付
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日本経済新聞 夕刊
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少子化社会が現実となり、人材確保が企業の大きな関心事となっている。とりわけ中堅・中小企業にとっては一苦労で、頭を悩ませる経営者も多い。そんな中、大企業出身のシニア人材の経験・知識を中小経営に生かそうと、先駆的に取り組んでいる地域が京都だ。OB組織化などシニア人材活用のノウハウは他地域にも広がっている。

「京都には世界企業が多数ある。そこで活躍してきた人が定年で引退するのはもったいない」。NPO法…

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