双方の考え方 擦り合わせを グッド・エイジング・エールズ代表 松中権氏

2019/5/17付
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日本経済新聞 夕刊
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企業のLGBT対応を評価する「PRIDE指標」の事務方を務めている。最高位の「ゴールド」企業は初年度の2016年が53社で、18年は130社と順調に増えている。だがそのゴールド企業ですら、新卒採用時での対応が進んでいない場合が少なからずある。

LGBTの中でもトランスジェンダーは新卒採用や求職活動時に困難を感じやすい。入社後も「通称の名前を変えたい」「性別適合手術の休暇が取れるか」「健康診断時の…

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