経営揺さぶるビッグデータ、経験と勘は古い?
SNS、人事評価の側面も

2013/3/15付
情報元
日本経済新聞 朝刊
保存
共有
その他

「勝算は不明だが、社長が言うからやるしかない」「しばらく様子をみて結論は次の会議で」――。そんな情緒的で、悠長な意思決定は通用しなくなるかもしれない。膨大な情報を分析し、事業に生かそうという「ビッグデータ」の潮流。…

[有料会員限定] この記事は会員限定です。電子版に登録すると続きをお読みいただけます。

電子版トップ



[PR]